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求人詳細

福祉・介護
登録ナンバー:007200

社会福祉法人全電通近畿社会福祉事業団

電話番号:06-6458-5723/FAX番号:06-6458-9678/担当部署:法人本部/担当者:高岡 順二/募集年度:2020年度/Webサイトhttp://zendentu-kinki.jp/

支援制度
  • 車通勤可
  • 社宅・寮あり
  • 食事・食事補助あり
  • 教育体制あり
  • 資格取得支援あり
  • 職場見学可

NTT労組が設立!大阪と神戸で障がい者・高齢者施設を運営

全電通近畿社会福祉事業団は、NTT労働組合によって1971年に設立された社会福祉法人で、大阪府泉南郡にて障がい者施設(愛の家)を、また兵庫県神戸市内に高齢者移施設(あいハート)を複数経営しております。


 障がい者施設では、支援が困難な方であっても「困っている人を受け入れる」という精神のもと、施設はあくまでも経過施設であり、利用者さんが地域で“あたりまえ”に暮らすことができるように、「自立」に向けた支援を行っています。

 また、高齢者施設においては、利用者さんの持つ能力に応じて適切な介助を行う「生活リハビリ」を介護方針とし、利用者さんの残存機能の維持向上を支援しています。

 当法人はNTT労働組合が設立したという経緯もあり、NTTグループ会社や社員の方から多くのご支援やボランティアへのご協力をいただいております。

 法人内には労働組合もありますので、労働環境や条件が整備されているだけでなく、経営基盤も安定しているため、安心して長く働いていただく事が出来ます。

地域に愛される施設を目指す当法人では、ありがたい事に二世代に渡ってご入居いただいているご利用者様もいらっしゃいます(あいハート須磨)。

人の役に立っている実感が得られるやりがいのある仕事です!

募集職種は、高齢者施設の「介護職員」。食事や入浴、排泄などのサポート、レクリエーションや送迎などを行い、障がい者および高齢者の皆様の生活を支援する仕事です。
 入所いただきましたら、まずは数日間の研修を受けていただき、そこから約半年間は、先輩社員の指導を受けながら、現場での業務をひとつひとつ学んでいただきます。
 介護に関する知識や技術をまったく知らない方でも、イチからお教えしますのでご安心ください。

 又、一人前になった後、スキルのレベルに応じた研修を実施。当法人はやる気と能力次第で、どなたでもキャリアアップしていただける組織ですので、ぜひ「主任補佐」や「主任」「リーダー」、そして行く行くは「施設長」を目指して邁進していってください。適切な人事評価制度も設けておりますので、給与面は定期昇給の他、スキルや立場に応じたアップも期待いただけます。

 介護職としてキャリアを積むために必要となる「実務者研修」は、当法人負担で受講可能。シフトなども通いやすいように調整するなど、便宜も図らせていただきます。
 その他、「精神保健福祉士」、「介護福祉士」、「社会福祉士」なども、合格すれば受験料はすべて当法人負担となりますので、ぜひ合格目指して頑張ってください!
 もちろん資格手当も毎月支給されるようになります!

 生活支援、介護という仕事は、大変な事もありますが、ご利用者様やご家族様から直接、「この施設に来て良かった」、「身体が元気になった」、「おかげで自立することができた」等のおことばをいただくとそれ以上に大きな「やり甲斐」が感じられる仕事です。

 例えば、車椅子での生活で立つことができなかったご利用者様が、自分の支援、サポートによってて立位がとれたり、歩けるようになったりした時に、その様子を見るだけで感動を覚えるはず。そうした感謝の言葉をいただいたり、人の役に立っているという実感を得る事に意義を感じられる人であれば、きっと当法人の仕事は向いているはずです!

キャリアや力量に応じた研修を年間計画で策定。無理なくスキルアップをしていただく事が可能です。

整った労働環境が特徴!長く勤めたい方には最適の職場です

当法人が求める「理想の人物像」は、以下の3つを満たした方。

 ①同僚やご利用者様との対話が出来る人
 ②自ら考えて行動が出来る人
 ③明るく健康で向上心のある人

ですが、これらすべてを満たしている必要はありません!

 仕事はチームで行いますし、ご利用者様とのコミュニケーションは絶対に必要ですので、最低限「①」に当てはまる方であれば大丈夫です。
 当法人が少しでも気になった方は、ぜひ遠慮せず気軽にご連絡いただければと思います。
 なお採用試験にお越しいただく際は、交通費は全額当法人が負担。遠方で日帰りが難しい場合は、宿泊費もお出ししております。施設見学は、事前の日程調整を行う必要はございますが、基本的には随時対応しておりますす。交通費は応相談となりますが、どんな職場か気になるという方は、ぜひ一度ご連絡話ください。

 また遠方からお越しを考えの方は、いきなりのひとり暮らしで、やっていけるか不安な方もいらっしゃるかもしれません。しかし、そちらもご安心ください。当法人には、職員寮はございませんが、入社10年目までは住宅手当として最大5万円を毎月支給しております。また昼食や夜食(夜勤)は安価で食べることができます。

 実際に宮崎県から出てきて一人暮らしをしながら働いている先輩もいるので、色々なアドバイスや相談にも乗ってもらえると思います。

 又、当法人には労働組合があるため、労働者にとって非常に働きやすい環境が整っている点も大きな特徴です。実際に働いた残業代(時間外手当)はもちろんすべて支給しますし、有給休暇はできるだけ希望に沿って取得できるよう調整します。産休や育休も取りやすく、またそうした休暇からの職場復帰もしやすい雰囲気作りを行っております。
 その他、財形貯蓄制度や退職金制度が完備されている等、職員の皆さんが不安なく働けるような職場環境の整備に力をいれております。

 長く働きたいという方にとっては、最適の職場です。

正規職員の平均年齢は37歳前後で、新人からベテランまで幅広い層が揃っており、話題も豊富で活気に溢れた職場です。コミュニケーションも円滑で、雰囲気は常に和気あいあい! また、高齢者施設では、沖縄の伝統芸能である「エイサー」が好きな職員が集まって、エイサーサークル「結」を結成し、施設の行事はもちろん、「神戸まつり」等の大きな舞台でもでも演武をしています。

先輩社員の声

特養部門
山元 あきほ
平成30年度入職
仕事内容とそのやりがい/会社の魅力

私は鹿児島県出身で地元の高校を卒業して、あいハート須磨に就職しました。元々県外で働きたいという思いがあり関西方面で就職先を探していました。その時に担任の先生から勧めてもらったのがあいハート須磨でした。実際に施設見学をさせてもらい詳しく説明を聞き、ここで介護士として働いてみたいと思いました。
 初めは慣れない須磨での生活に不安と寂しさで鹿児島に帰りたいと思う事もありましたが、励ましてくれる家族や友達に支えてもらいながら頑張る事が出来ています。また職員の方々にも優しく声をかけてもらいながら楽しく仕事をしています。
手当や制度などサポートが充実していて、お休みもたくさんあり、地元に帰ってリフレッシュもできるので、今後も安心して働いていけます。

特養部門
川合 祥博
平成26年度入職
仕事内容とそのやりがい/会社の魅力

転職を考えている時、友人が働いていた介護福祉業界に関心を持ちました。友人の紹介でボランティアとして活動させていただいたのが「あいハート須磨」です。
 地域に愛され、明るい雰囲気の職場だと感じ、採用枠にエントリーして採用まで漕ぎつけることができました。
 入職してからは、充実した新人研修やOJT(人材育成プログラム)が用意されていて、未経験からでも基本的な介護技術・知識を着実に習得できたと思います。
 介護福祉士は取得しましたので、今後はケアマネージャーの資格も習得し、最終的には相談援助業務(生活相談員)として高齢者の皆さんを支援していきたいと考えています。 将来のビジョンを応援してくれるのが「あいハート須磨」なんです。入職してから、たくさんの良い経験でき、心温かい仲間もできました。本当に「あいハート須磨」を選んで良かったです。

須磨デイサービス部門
上村 彩
平成23年度入職
仕事内容とそのやりがい/会社の魅力

私がこの職業に就くきっかけは、親の勧めでした。
入職当初は、人と話をすることが、一番不得意でしたが、年数が経つにつれ、誰とでも話せ、会話する事が楽しくなり、克服できました。きっかけは、諸先輩方に親身にアドバイスをして頂けたことです。最高の先輩に恵まれたと思っています。
 心がけていることは、自分自身が忙しくても、そう見えないようにし、利用者様のペースに合わせて楽しくゆっくり過ごしてもらうことです。 あいハート須磨は、他部門の方々とも気兼ねなく話ができ、オープン(開放的)で、働きやすい職場です。学ぶことも多く、成長も実感できます。

採用情報

仕事内容
介護職員
勤務地
兵庫県神戸市
勤務時間
日勤……7:00~16:00/8:30~17:30/12:00~21:00(いずれも休憩60分)、夜勤……16:00~翌9:30(休憩120分)※実働8時間
給与
(能力給、地域手当込/その他、住宅手当や資格手当、夜勤手当、時間外手当、休日手当などがあります)16.2万円~
待遇・福利厚生
昇給年1回、賞与年2回(6月・12月、業績により3月にも支給)、住宅手当、地域手当(神戸勤務のみ)、資格手当、扶養手当、通勤手当、財形貯蓄、退職共済、永年勤続表彰、慶弔見舞金、インフルエンザの予防接種、誕生日月にバースデイケーキのプレゼント(神戸勤務のみ)、年間目標達成部門への報償金の支給(所属部門に対し支給) ※介護福祉士の資格を取得して夜勤(月平均5回)ができるようになると、一気に5万円がプラスになるので、入職したら勉強してできるだけ早く資格を取ってお給料アップを目指してください。
休日・休暇
年間休日123日(月9~11日休)

企業情報

設立
1971年1月8日
代表者
嶋本 佳和
資本金
社会福祉法人のため資本金はありません
従業員
250名(令和元年4月現在)
事業内容
障がい者施設運営、高齢者福祉施設運営
所在地
(法人本部)大阪府大阪市福島区福島3-1-73、(障がい者施設 愛の家)大阪府泉南郡岬町淡輪1600、(高齢者施設 あいハート須磨)神戸市須磨区松風町4-2-26

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